Dirección del Trabajo aclaró feriados de nanas

abril 30, 2009

Mañana, las empleadas de casa particular tienen día libre. Así lo aclaró la Dirección del Trabajo en un comunicado en el que fijó el «sentido y alcance» de la nueva ley que les dio a las nanas derecho a descansar en días festivos.

El 1 de enero (Año Nuevo), Viernes y Sábado Santo, 1 de mayo (Día del Trabajo), 21 de mayo (Día de las Glorias Navales), 29 de junio (San Pedro y San Pablo), 16 de julio (Virgen del Carmen), 15 de agosto (Asunción de la Virgen), 18 y 19 de septiembre (Día de la Independencia y Día del Ejército), 12 de octubre (descubrimiento de dos mundos), 31 de octubre (Día Nacional de las Iglesias Evangélicas), 1 de noviembre (Día de Todos los Santos), 8 de diciembre (Inmaculada Concepción) y 25 de diciembre (Navidad), ellas no deben trabajar.

El día puede ser cambiado por mutuo acuerdo, pero quien no lo da arriesga una multa de hasta 120 UTM ($737.320).

Fuente: Diario El Mercurio, Economía y Negocios, 30.04.2009